自分が一から育てるつもりで

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採用活動時の求人広告に「コミュニケーション能力」を条件とする旨が書かれていたとしても、面接官が正確に振り分けられているとは限りません。自分が一から育てるつもりで事に当たるようにしましょう。 最近の新人研修はこうした人間力に加え、最低限の常識も教え込まなければならなくなっていると言われます。社外で犯罪に手を染めたり、会社を棄損するような行為に走ったり、飲酒運転をしたり、街中でゴミを捨てたりする行為が許されないということを、丁寧に説明する必要があるのです。もちろん「やり過ぎだ」との声もあるでしょうが、筆者はそこまで手取り足取り教育することを恐れていません。社員教育は細部まで手を抜かずにやり通すことで、会社の将来が明るくなると信じているからです。